Равнодневный режим работы – инновационное решение, успешно внедренное в сфере ЖКХ. «Единый Расчетный Центр» города Тольятти стал в 2020г. пионером в осуществлении данного подхода.
Главное преимущество равнодневного ритма заключается в повышении производительности. За счет оптимизации рабочего графика она возросла на 22%. Затраты на содержание ЕРЦ снизились на 30%. Равнодневная модель позволила существенно уменьшить затраты на организацию рабочих мест и аренду помещений (в 2 раза).
Благодаря Равнодневке, продолжительность рабочей недели сократилась на 2 часа (38часов), но у сотрудников сохранился размер заработной платы, и они вдобавок получили дополнительные преимущества:
- затраты на дорогу к месту работы и обратно снизились на 30% (это существенная экономия для каждого).
- количество нерабочих дней в году увеличилось со 104 до 182 (не считая отпуска и государственных праздников). Теперь сотрудники имеют на 75% больше истинно свободного времени (целые дни, а не несколько вечерних часов) для семьи, отдыха и саморазвития.
- исчезли проблемы с посещением больниц, предприятий службы быта, социальных учреждений и культурных объектов, что снизило количество отпусков с разрешения администрации и улучшило дисциплину труда
Одним из социально значимых эффектов равнодневного режима работы ЕРЦ стала постоянная доступность услуг для потребителя. Теперь жители города могут получить необходимую помощь и консультацию в ЕРЦ г. Тольятти 7 дней в неделю с 9.00 до 20.00 час. Это удобно для всех жителей и особенно для тех, кто нуждается в оперативном решении вопросов сферы ЖКХ.
Равнодневка, без каких – либо денежных затрат со стороны предприятия или государства, оптимизировала рабочее время и облегчила труд сотрудников, что привело к существенным экономическим и социальным результатам. В итоге, внедрение равнодневного режима работы оказалось выгодным и для сотрудников, и для организации, и для жителей (потребителей услуг). Этот опыт подтверждает, что равное чередование рабочих и выходных дней реально полезно всем.
